SKILL
DAILY SCHEDULE
- 午前
9:00 朝会ミーティング
9:30 タスク整理
10:00 パートナー企業営業
- お昼
12:00 昼休み
- 午後
13:30 エンジニア採用面接
15:00 提案営業
17:30 夕会ミーティング
18:20 退社
INTERVIEW
- Q1
- EIGHTISTに入社したきっかけは？
代表の藤森さんと共通の知人からEIGHTISTをご紹介いただいたのがきっかけです。
SESの業界は未経験だったので、ビジネスの内容、ビジョン、働き方、やりがいなど色々お話させていただき、すごく賛同させていただけるところが多く入社を決意しました。
- Q2
- 今後どんな方にEIGHTISTに入社してほしいですか？
スキルアップや仕事に対して意欲的で、EIGHTISTを一緒に楽しく盛り上げていっていただける方に入社いただければと思っております。
- Q3
- 採用担当として大事にしていることを教えてください
面接時で言えば、『コミュニケーション』の部分を大事にしています。
お客様先に常駐して技術提供をする上で、報告・連絡・相談など基本的な部分はもちろんですが、お客様との関係を築く際の武器になると思っています。
- Q4
- エンジニアの皆さんをサポートするうえで大事にしていることは？
まずはエンジニアの方の意見を聞くことかなと思います。
エンジニア皆さんには、それぞれの考え方や、こんなスキルを伸ばしたいなど様々ですので、意見を聞いた上で会社の方針なども含めて相談しながら、気持ち良く働いていただける環境を提供できればと思っています。
2023年入社。営業と採用を担当させていただいています。エンジニアの皆さんには、それぞれの考え方や、こんなスキルを伸ばしたいなど様々ですので、意見を聞いた上で会社の方針なども含めて相談しながら、気持ち良く働いていただける環境を提供できればと思っています。